永利度假村（Wynn Resorts）于2026年1月宣布了一项重要人事变动：集团首席财务官（CFO）朱莉·卡梅隆-杜（Julie Cameron-Doe）将于2026年年中退休，现任永利澳门首席财务官兼首席行政官的克雷格·杰弗里·富勒洛夫（Craig Jeffrey Fullalove）将于同年4月1日正式接任。此次交接并非简单换将，而是一次深思熟虑的战略安排，核心在于确保在集团全球激进扩张的同时，其最重要的利润引擎——澳门业务的财务战略与管理连续性不受丝毫影响。
交棒细节与平稳过渡设计
此次高管交替计划周密，体现了永利对平稳过渡的高度重视。根据美国证券交易委员会（SEC）的正式文件，卡梅隆-杜的退休将分两步走：她将于2026年3月31日卸任CFO职务，并于2026年6月1日正式从公司高管职位上退休。此后，她将以顾问身份继续为公司提供服务，并留任永利澳门的非执行董事，这为后续工作衔接提供了重要缓冲。
接任者富勒洛夫的聘用合同细节也已披露。他与公司签订了为期三年的雇佣协议，其薪酬方案包括：
80万美元的年度基本薪金。
目标奖金为基本薪金的200%。
年度限制性股票奖励，目标价值为基本薪金的135%。
这一方案既显示了公司对财务领军人物的重视，也通过股权激励将其个人利益与公司长期发展深度绑定。
卡梅隆-杜的财务遗产：为全球化铺平资本道路
回顾卡梅隆-杜自2022年4月上任以来的工作，她的核心成就在于为永利的全球扩张战略构建了坚实的财务基础。CEO克雷格·比林斯（Craig S. Billings）评价其领导“不可或缺”，特别是在资本市场运作和股东沟通方面成绩斐然。
她的主要财务功绩集中在两个标志性项目上：
进军欧洲：主导收购并成功整合了伦敦的永利梅菲尔（Wynn Mayfair），为集团在欧洲建立了首个桥头堡。
撬动中东：在集团迄今为止最大的投资项目——总投资额达51亿美元的阿联酋拉斯海马“永利阿尔马扬岛”综合度假村项目中，她负责牵头关键的项目建设融资。这个预计于2027年初开业的项目，是永利未来增长的核心引擎之一。
在她的任期内，永利展现了强大的盈利能力，过去十二个月的毛利率高达68.55%，并产生了7.37亿美元的杠杆自由现金流，为持续投资提供了弹药。
富勒洛夫的任务：稳住澳门基本盘，赋能全球新篇章
选择富勒洛夫作为接班人，是永利董事会一个极具针对性的决定。他的上任，标志着集团财务领导重心向“稳住澳门、支持全球”的双重目标倾斜。
自2020年1月加入永利澳门以来，富勒洛夫不仅掌管财务，其职责范围还广泛涵盖业务发展、信息技术、人力资源及企业调查等，对澳门业务的方方面面有深入理解。这种复合型经验对他应对当前澳门市场的挑战至关重要。
他接手的澳门业务正处在一个微妙时期。尽管市场整体复苏，但永利澳门在2025年第二季度仍面临压力，经营收入同比下降了20.8%。与此同时，公司正计划投入2亿至2.5亿美元的资本开支，用于永利澳门贵宾区的扩建和酒店客房的翻新，以保持竞争力。因此，富勒洛夫的核心任务非常明确：
精细化管理澳门利润中心：在应对短期市场波动的同时，确保巨额翻新投资获得高效回报，维持澳门业务强劲的现金流生成能力。
无缝对接全球资本战略：利用其对公司整体（尤其是澳门子公司）财务状况的熟知，继续为伦敦、拉斯维加斯，尤其是资金需求量巨大的阿尔马扬岛项目，提供稳定、低成本的资金支持。
结论：一次面向未来的财务传承
综上所述，永利此次CFO交接，远不止于一次常规的高管退休与替补。它是一次精准的战略部署：
过去，卡梅隆-杜以卓越的资本运作能力，为永利打开了欧洲和中东的新版图。
现在与未来，富勒洛夫凭借其深厚的澳门根基与复合管理经验，被寄望于巩固集团最核心的利润来源，并确保前任规划的全球资本蓝图得以延续和执行。
这次内部提拔，最大程度地降低了领导层变动带来的不确定性，向市场传递了财务策略连续性的明确信号。在赌场度假村行业竞争日益全球化、资本开支高昂的背景下，永利此举旨在确保其财务舵盘稳健，既能驾驭澳门市场的复杂航道，也能鼓足风帆驶向中东等全新增长蓝海。对于关注PASA官网上行业动态的业内人士而言，这次换帅是观察国际博彩巨头如何平衡本地运营与全球扩张、实现财务战略代际传承的一个经典案例。
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